Tools
Het ontwikkelcanvas voor teams
Praten over de ontwikkeling van kennis en vaardigheden met je team. Dat is het doel van het Ontwikkelcanvas. Het is een stap-voor-stap gespreksmethode waarmee je een gestructureerd gesprek voert over wat jullie te ontwikkelen hebben om je werk goed te kunnen blijven doen.
Het zorgt ervoor dat je als team zelf in regie bent over je vakontwikkeling. Via de stappen leg je een krachtige verbinding tussen werken en leren en speel je adequaat in op de toekomst.
Ga er met je team zelfstandig mee aan de slag, of schakel een gespreksleider in om het te begeleiden.
Neem contact met me op als je deze werkwijze wil implementeren in je hele organisatie.
Roadmap L&D in organisaties
Als je de basis voor Leren en Ontwikkelen in je organisatie wil opzetten of vernieuwen, kun je wel wat houvast gebruiken.
De roadmap werkt als een kompas; het geeft richting aan de basiselementen waarmee jij je koers kunt bepalen.
Het begint met je eigen organisatie als context. Je maakt inzichtelijk wat het belang van Leren en Ontwikkelen is voor jouw organisatie. Daar stem je alle elementen op af. Zo bouw je aan je eigen L&D functie, Academie, leerhuis of opleidingsafdeling.
De Roadmap bevat een aantal handige templates. Die kunnen erg behulpzaam voor je zijn en je kunt ze aanpassen naar eigen hand.
Je kunt de Roadmap gratis downloaden en direct aan de slag gaan.
Veel succes!
